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[재공고] 2023년 전담사회복지사 2차 긴급채용모집을 위한 제2회차 재공고 > 공지사항

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공지사항

[재공고] 2023년 전담사회복지사 2차 긴급채용모집을 위한 제2회차 재공고

페이지 정보

작성자 남구노인복지관 댓글 0건 조회 9,098회 작성일 23-01-27 18:53

본문

남구노인복지관에서 노인복지를 통해 능력과 역량을 발휘할 노인맞춤돌봄서비스(광주광역시 남구 제1권역)전담사회복지사를 긴급 채용 모집하고자 다음과 같이 재공고합니다.

 

1. 채용분야 : 노인맞춤돌봄서비스

2. 채용인원 : 전담사회복지사 1

3. 공고기간 : 2023. 1. 27.() ~ 2.2.() 17:00까지 7일간

4. 접수기간 : 2023. 1. 27.() ~ 2.2.() 17:00까지

5. 근 무 지 : 남구노인복지관 (광주 남구 대남대로308번길 32)

6. 근무기간 : 계약체결일~ 12. 31.(근로계약 기간이 만료되면 근로계약은 자동 종료됨)

7. 모집인원 및 담당업무

모집분야

(채용형태)

직종

인원

채용기간

담당업무

노인맞춤

돌봄서비스

선임전담사회복지사

1

계약체결일

~2023.12.31.

맞춤돌봄서비스 사업계획수립, 생활지원사 교육/배정

사업대상자 관리, 조사, 상담, 서비스제공계획수립

자원조사, 발굴, 연계, 관리 등

기타 사업지침에서 규정하고 있는 업무

8. 근무조건 

응시직급

근무시간

보수기준

비고

선임

및 전담

사회복지사

5일 근무(~/

09:0018:00 휴게시간 포함)

선임 월 2,300,000

전담 월 2,090,000

(사회보험료 본인부담금 포함)

보수 기준은 2023년 노인맞춤돌봄서비스사업 운영기준

9. 자격요건

채용형태

응시직급

자격 및 경력요건

계약직

(기간제

근로자)

전담

사회복지사

선임

사회복지사업 근무경력이 4년 이상인 사회복지사 자격증 소지자

일반

사회복지사업 근무경력이 1년 이상 4년 미만인 사회복지사 자격증 소지자

(우대사항) 관련사업 유경험자, 컴퓨터 관련 자격증 소지자, 차량소지자

* 위 조건이 미 충족 시 자격요건이 변동될 수 있음.

계약기간은 수행기관의 위탁기간 이내로 하며, 기간제 근로자의 경우 수행인력의 계속 고 용기간이 2년을 넘기더라도 기간의 정함이 없는 근로계약을 체결한 것으로 보지 않음.

근거법령 :「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률(이하 기간제법) 4조제15호 및 같은 법 시행령 제3조 제2항제1

기간제법을 제외한 연차휴가, 퇴직금 등 노동관계 법령은 통상근로자와 동일하게 적용

10. 제출서류 

응시지원서 및 개인정보 수집이용 동의서 1(소정양식-홈페이지에서 다운로드 후 작성)

자기소개서 1(소정양식-홈페이지에서 다운로드 후 작성)

11. 제출방법 : 이메일접수, ngnoingj@naver.com(, 22() 17:00까지 도착분에 한함) 

12. 채용절차

1차 서류심사 : 2023. 2.2.()

- 응시자격 기준 및 구비서류 등 자격요건 심사, 1차 서류심사 합격자 개별 연락.

2차 면접심사(예정) : 2023.2.3.()<면접위원 일정에 따라 일시는 변동가능>, 면접시간 개별통보

합격자 발표(예정) : 2023.2.3.()/ 합격자 개별통보 및 홈페이지 게재(www.nknoin.or.kr)

합격자에 한하여 아래 서류 제출 기한 준수

- 제출 서류 : 이력서(자격증첨부 등), 주민등록등본, (일반)채용신체검사서 해당 일까지 제출

(복지관에서 조회 : 범죄경력조회서, 노인/장애인범죄경력조회서)

- 202327일까지 제출(예정)

합격자는 해당 일까지 관련 서류를 제출 하시고, 미제출 또는 결격사유가 있는 경우에는 합격을 취소할 수 있으며, 결원 사유가 발생하였을 경우, 전담사회복지사는 최종 점수가 높은 순으로 예비합

<자세한 사항은 첨부서류 참조해 주시기 바랍니다.>

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